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大潤民自主調(diào)改首店亮相,打造臨沂版“胖東來”

來源: 聯(lián)商網(wǎng) 牧之 2024-12-28 11:46

出品/聯(lián)商網(wǎng)

撰文/牧之

12月28日,經(jīng)過兩個多月的深度調(diào)改,大潤民超市生活廣場店全新亮相,這也是臨沂首家“學(xué)習(xí)胖東來”自主調(diào)改門店。

該店位于臨沂市平邑縣蓮花山路與財源路交匯處,經(jīng)營面積約3200平方米,于2017年10月22日開業(yè)。本次調(diào)改,門店在商品結(jié)構(gòu)、動線布局、設(shè)備設(shè)施及員工福利等各個方面進(jìn)行了全面提升。

商品汰換率達(dá)43%,近四成商品降價18.92 %

東來哥曾經(jīng)說過,賣場對顧客的吸引力,商品占八成。的確,賣場若想重塑口碑和消費者信任,商品是核心。今年以來,胖東來主導(dǎo)的超市調(diào)改,無論步步高還是永輝,一個關(guān)鍵動作就是商品結(jié)構(gòu)的調(diào)優(yōu)和商品品質(zhì)的提升。作為聯(lián)商東來商業(yè)研究院總裁班學(xué)員企業(yè),大潤民的自主調(diào)改也堅決遵循這一原則。

本次調(diào)改,大潤民生活廣場店以保障民生需求為導(dǎo)向,以商品品質(zhì)為優(yōu)先,保留一、二線品牌,淘汰下架了沒有質(zhì)量保障的商品,并優(yōu)選特色、質(zhì)量可靠的商品以補(bǔ)充商品功能。

據(jù)了解,本次調(diào)改,門店淘汰下架了6689支原有單品,占比達(dá)43%;優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)后,門店共有15709個SKU,其中新引入單品4618支,占比近三成;梳理后,門店商品結(jié)構(gòu)達(dá)到胖東來商品結(jié)構(gòu)的70%以上。

本次調(diào)改,賣場擴(kuò)大了烘焙區(qū)、現(xiàn)場加工、熟食區(qū),讓賣場充滿了煙火氣。熟食區(qū)由原來的開放式貨柜調(diào)改為封閉環(huán)島式貨柜,讓食品更衛(wèi)生更安全。烘焙區(qū)增加簡餐和輕食,優(yōu)化掉全部散裝售賣商品,增加了更衛(wèi)生更安全的盒裝商品,更重要的是升級換代了原材料改用更安全更健康的原材料商品,淘汰掉了植脂奶油采用了進(jìn)口動物奶油,堅決杜絕使用脫氫乙酸鈉,讓商品更安全更健康。

現(xiàn)場可以看到,胖東來的多款自有品牌爆款商品諸如DL精釀小麥啤酒、DL果汁、DL洗衣液、DL棉柔巾等均已上架銷售,為平邑消費者提供更多優(yōu)質(zhì)商品。與此同時,大潤民在學(xué)習(xí)胖東來商品開發(fā)理念的同時,繼續(xù)堅持為消費者提供質(zhì)優(yōu)價美商品的宗旨,門店為顧客精選了辣椒醬、韭菜花、洗臉巾、抽紙、垃圾袋等23支自有品牌商品。

商品價格方面,本次調(diào)改通過優(yōu)化采購渠道,過濾商品價格,保證了實實在在的商品定價及合理的利潤。尤其是通過拓寬供應(yīng)鏈渠道,門店將5563支商品價格平均下調(diào)18.92 %,涉及單品占比近四成。

此外,門店取消了低價促銷活動及周二會員日,讓商品價格回歸到商品本質(zhì),且長期保持穩(wěn)定合理的狀態(tài),讓顧客在日常就能買到品質(zhì)優(yōu)、價格合理的好商品。

優(yōu)化賣場布局,取消強(qiáng)制動線

門店改造,無非重塑與調(diào)優(yōu)“人、貨、場”這三大核心要素。所以,賣場環(huán)境的改造,也是調(diào)改的重點工作之一。胖東來式調(diào)改的一項關(guān)鍵原則就是“利他”,為消費者提供更加舒適便捷的購物環(huán)境。

本次調(diào)改,大潤民生活廣場店取消了強(qiáng)制動線,去掉了擁擠的堆頭,拓寬了賣場通道,確保賣場動線流暢與通道寬闊,出入口全部設(shè)有收銀臺及自助收銀設(shè)備,開放式動線盡最大可能方便消費者。

為確保商品品質(zhì),新增了日配冷鏈、冷凍冷藏及生鮮、洗化、食品、加工熟食、賣場端架等設(shè)備設(shè)施,并對原有設(shè)備進(jìn)行了全方位的更新迭代和維護(hù)保養(yǎng)。

與此同時,各區(qū)域的商品分類布局也按照品類銜接關(guān)聯(lián)原則進(jìn)行了優(yōu)化陳列,比如,生鮮區(qū)加大了精品水果及現(xiàn)做果切的陳列,食百區(qū)做了特殊分類的關(guān)聯(lián)集中陳列,把男士的洗、護(hù)、沐、剃須刀集中到一起陳列,沐浴露跟潤膚乳集中到一起陳列等等。

此外,賣場新貨架也降低了高度,在方便顧客挑選的同時,也使商品陳列更具美感和層次感。為提升顧客的購物體驗感,門店在貨架上方增加了情景陳列、商品簡介及如何挑選商品的方法說明。

為了給顧客提供更好的服務(wù),賣場新設(shè)便民服務(wù)區(qū),洗手臺、護(hù)手霜、飲水機(jī)、公平秤、微波爐、一次性紙杯、共享充電寶、一次性餐具、放大鏡、老花鏡、醫(yī)藥箱、自助加冰站等便民設(shè)施一應(yīng)俱全,并針對特殊需求顧客推出寵物寄存柜、打氣筒、免費扦褲腳等服務(wù),從細(xì)節(jié)處為顧客考慮。

加強(qiáng)員工關(guān)懷,提升薪酬待遇

門店調(diào)改重在“人、貨、場”,毋庸置疑要以“人”為先,而這個“人”就是員工。企業(yè)對顧客好的前提是對員工好,因為員工是企業(yè)服務(wù)的執(zhí)行者,他們的積極態(tài)度和良好狀態(tài)是提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)。

自從學(xué)習(xí)胖東來以來,大潤民在提升員工薪資待遇和日常關(guān)懷方面已經(jīng)多次優(yōu)化提升。而本次調(diào)改,大潤民生活廣場店在員工薪酬方面又有進(jìn)一步完善。

據(jù)門店負(fù)責(zé)人介紹,門店人員編制現(xiàn)已調(diào)整為109人,調(diào)改前是98人,薪酬方面平均每人上漲400元-600元;員工工作時間平均每天不超過8小時,一些崗位比之前工作時間進(jìn)一步縮短,比如生鮮崗位每天工作時間比之前縮短2個小時;同時,門店員工的月休也比之前增加了2天。

此外,大潤民在員工日常關(guān)懷方面也做了很大的優(yōu)化提升,比如,設(shè)立員工休息室,增加茶水、飲料等等;同時,收銀、稱重、服務(wù)臺、防損等崗位配備高腳凳。

大潤民也堅決遵循胖東來對員工的“尊重、信任、認(rèn)可、鼓勵、幫助”的十字箴言,在提升員工薪酬待遇和加強(qiáng)員工日常關(guān)懷方面,不斷發(fā)力。此舉也是為了激發(fā)了員工的積極性和向心力,提升員工的幸福感,讓員工能夠輕松快樂、凈心專注地投入到工作中,真誠服務(wù)好每一位顧客。

寫在最后

作為聯(lián)商東來商業(yè)研究院總裁班學(xué)員企業(yè),平邑大潤民在學(xué)習(xí)胖東來的路上,一直堅定信念,并不斷深化與精進(jìn)。

今年11月底,東來哥在第三次總裁班的課上談到:真誠+信任=希望=美好。在未來的發(fā)展之路上,只要大家堅持以“真誠”為基,以“信任”為尺,堅持品質(zhì),重塑口碑,就一定會收獲希望和美好。

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