11月30日，淘天集團啟動一項名為T-Star的頂尖人才招聘計劃，延攬全球前沿技術領域的競賽、學術和實戰高手，并開出一系列特別待遇：發放的offer不設層級，采取定制化培養模式，提供挑戰性課題，配備“大牛”主管和頂級研發平臺資源，年薪百萬起上不封頂。

T-Star計劃與此前的校招相比，有三大轉變：從面向國內高校到面向全球知名學府，從招聘各類人才到主招技術人才，從培養通用人才到挖掘并培養下一代領軍人才。

根據淘天集團招聘官網公布的信息，目前，T-Star計劃已經開放了10種算法工程師崗位，工作方向包括自然語言處理、機器學習、多模態、三維重建、計算機視覺、3D等，工作地點為杭州、北京等。

2022年11月-2024年10月期間畢業的全球高校本碩博畢業生均可報名，專業包括但不限于計算機、軟件工程、人工智能、網絡安全、信息與通信工程、電子科學、自動化、量子計算、數學以及其他前沿交叉學科。在國際知名競賽、頂級會議、開源社區取得成果、論文，或曾參與過大模型等重大項目都可成為加分項。

簡歷投遞入口于11月30日開放，關注“淘天集團招聘“公眾號、淘天集團校招官網https://talent.taotian.com，或者通過郵箱（T-star@taobao.com），都可以進行咨詢和報名。

業內人士分析，高薪挖掘全球技術人才，顯示淘寶搶先布局、引領AI時代電商的巨大決心。今年5月，淘天集團將科技驅動確定為三大戰略之一。時隔半年的天貓雙11，面向商家已有10款免費經營工具投入大規模應用，面向用戶已有超過1000萬人次體驗了AI智能助手“淘寶問問”。