高絲線下大撤退?
出品/化妝品財(cái)經(jīng)在線
作者/史潤(rùn)梅
CBO獲悉,高絲或?qū)⑦M(jìn)行全國(guó)性撤柜。
在小紅書(shū)等社交平臺(tái)上,有不少討論高絲撤柜的聲音:“柜姐已經(jīng)通知最后一次積分兌換”“他們?cè)碌拙鸵娣地洝薄熬下渠道除了黛珂和雪肌精,高絲旗下所有品牌都將撤出中國(guó)市場(chǎng)”。
截自小紅書(shū)
截至目前,高絲官方未發(fā)布相關(guān)公告,但根據(jù)高絲位于北京、上海、江蘇、廣西等多家門(mén)店對(duì)外的反饋,確有撤柜一事。
對(duì)此,CBO向高絲中國(guó)進(jìn)一步求證,其回復(fù)稱:“涉及內(nèi)部調(diào)整,暫不便對(duì)外透露。”
雖未得到關(guān)于“撤柜”的更多細(xì)節(jié),但這一舉措其實(shí)早已有跡可循。高絲在前三季度業(yè)績(jī)網(wǎng)絡(luò)會(huì)議問(wèn)答中,答復(fù)“計(jì)劃采取哪些行動(dòng)來(lái)重新審視在中國(guó)大陸和中國(guó)旅游零售業(yè)的銷(xiāo)售方式?”時(shí),提到為防止損害品牌價(jià)值,計(jì)劃避免前幾年的過(guò)度競(jìng)爭(zhēng),計(jì)劃更加專注于高聲望類(lèi)別以實(shí)現(xiàn)盈利。為此,將關(guān)閉一些無(wú)利可圖的商店。“在大中華區(qū),我們精心挑選資源,專注于目標(biāo)市場(chǎng)部門(mén),以在該地區(qū)轉(zhuǎn)型為具有彈性的業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)。”
01
高絲在中國(guó)的危機(jī)由來(lái)已久
首先是品牌多而不精,品牌定位、渠道混亂。
其一,高絲在中國(guó)市場(chǎng),引入了雪肌精、潤(rùn)肌精、貝締雅、黛珂、高絲茵菲妮、高絲蘊(yùn)一、雪肌精謐雅等眾多品牌。但消費(fèi)者除了對(duì)黛珂的感知度比較強(qiáng)外,其他品牌的知名度不高。
其二,品牌名交叉重復(fù),消費(fèi)者對(duì)高絲旗下的品牌定位感知不強(qiáng)。比如,高絲旗下的雪肌精、雪肌精謐雅、高絲茵菲妮、高絲蘊(yùn)一這四個(gè)品牌。
而在高絲官網(wǎng)品牌頁(yè),MAKE KEEP MIST高絲持久定妝噴霧,與黛珂、雪肌精、雪肌精謐雅、高絲茵菲妮、高絲蘊(yùn)一并列在一起,品牌和產(chǎn)品界限不清。
截自高絲中國(guó)官網(wǎng)
其三,品牌在渠道布局上重復(fù)交疊。雪肌精、雪肌精謐雅、高絲茵菲妮、高絲蘊(yùn)一這幾個(gè)品牌常常混在一起放在一家專柜售賣(mài),只有黛珂品牌是單獨(dú)設(shè)置一個(gè)專柜。
此外,同一個(gè)品牌的產(chǎn)品定價(jià)浮動(dòng)過(guò)大、產(chǎn)品線龐雜,比如高絲茵菲妮既有定價(jià)120元的護(hù)發(fā)精華,也有超過(guò)3000元的抗皺面霜。
其次,受到福島核污水排放的影響,包括高絲在內(nèi)的日妝在華都受到了重創(chuàng)。2023年財(cái)年,高絲集團(tuán)在亞太市場(chǎng)銷(xiāo)售為527億日元(約合人民幣25.24億元),同比下滑34.7%,旅游零售渠道265億日元(約合人民幣12.69億元)的銷(xiāo)售額更是近乎腰斬。
高絲在2023年度財(cái)報(bào)中對(duì)此做出解釋稱“由于中國(guó)旅游零售市場(chǎng)消費(fèi)低迷和福島核污水排放的影響,導(dǎo)致高絲中國(guó)銷(xiāo)售額大幅下滑。”
最新的財(cái)報(bào)顯示,高絲集團(tuán)前三季度凈銷(xiāo)售額達(dá)2387.35億日元(約合人民幣111.63億元),同比增長(zhǎng)9%;營(yíng)業(yè)利潤(rùn)188.15億日元(約合人民幣8.8億元),同比增長(zhǎng)17.4%,利潤(rùn)率下滑7.9%,主要受日本地區(qū)銷(xiāo)售增長(zhǎng)放緩、大中華區(qū)銷(xiāo)售疲軟的影響。
其中,高絲集團(tuán)中國(guó)市場(chǎng)的電商渠道和旅游零售渠道均大幅下滑,同比分別減少10.6%、50%。
此外,高絲還提到由于與中國(guó)結(jié)構(gòu)性業(yè)務(wù)改革相關(guān)的非正常損失,歸屬于母公司的利潤(rùn)下降了28.4%至94.12億日元。中國(guó)的結(jié)構(gòu)性改革涉及處理庫(kù)存和減少門(mén)店數(shù)量,由于這些結(jié)構(gòu)性改革,業(yè)務(wù)清算損失為39.53億日元。
02
品牌、渠道、組織變革加速
顯然,高絲調(diào)整迫在眉睫。
此前,在與高絲中國(guó)董事長(zhǎng)篠原和行專訪時(shí),他曾對(duì)CBO表示:“中國(guó)化妝品零售市場(chǎng)逐步從過(guò)去的高速增長(zhǎng)轉(zhuǎn)向成熟市場(chǎng),所以未來(lái)高絲中國(guó)將尤為關(guān)注如何完成從‘量的增長(zhǎng)’到‘質(zhì)的增長(zhǎng)’這一轉(zhuǎn)變。”
在品牌方面,集團(tuán)將進(jìn)行SKU管理和調(diào)整,以完善各品牌之間的產(chǎn)品類(lèi)別和項(xiàng)目之間的競(jìng)爭(zhēng)。在資源配置上,公司將大量資源投放在主打品牌黛珂和雪肌精上,以期實(shí)現(xiàn)全球化增長(zhǎng)。
同時(shí),在中國(guó)的高端美妝市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)中,公司將兼具其理性和感性兩方面:即(理性的)一方面是訴諸效果和功能上的創(chuàng)新,(感性的)另一方面是關(guān)注設(shè)計(jì)、觸感和香氣等帶來(lái)的愉悅體驗(yàn)。此外,品牌的世界觀和優(yōu)質(zhì)客戶體驗(yàn)也是重要因素。
在渠道調(diào)整方面,今年4月,高絲關(guān)閉了運(yùn)營(yíng)超過(guò)14年的天貓旗艦店,并保留高絲天貓海外旗艦店;另一方面,則加強(qiáng)對(duì)雪肌精和黛珂的線上渠道布局。
篠原和行表示,除了加重在黛珂和雪肌精兩大主力品牌在天貓和抖音平臺(tái)的投注外,未來(lái),還進(jìn)軍新的平臺(tái)以尋求擴(kuò)大與目標(biāo)消費(fèi)群體的接觸機(jī)會(huì)。
目前,黛珂和雪肌精兩大主要品牌已經(jīng)在天貓、京東和抖音上開(kāi)設(shè)了旗艦店。在天貓平臺(tái),黛珂旗艦店的粉絲數(shù)量已經(jīng)達(dá)到716萬(wàn),雪肌精的粉絲也實(shí)現(xiàn)達(dá)到了299萬(wàn)。在抖音,黛珂品牌除了主賬號(hào)之外,還建立了專門(mén)用于高端系列的子賬號(hào)。
隨著由消費(fèi)升級(jí)轉(zhuǎn)向消費(fèi)降級(jí),以及消費(fèi)兩極分化加劇的背景下,他還提到,未來(lái)的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)必須更為貼合中國(guó)市場(chǎng)和消費(fèi)者的需求。
在今年的進(jìn)博會(huì)中,高絲展出了明年將在中國(guó)推出的雪肌精新系列——雪肌精BLUE,中文名為“雪肌精青粹”。據(jù)介紹,這是一個(gè)基于HOLISTIC KAMPOLOGY的功效型清潔美容系列,繼承了品牌傳統(tǒng)的漢方理念,注重肌膚、心靈和身體的整體和諧融合。此外,高絲還宣布了IPS細(xì)胞研究成果開(kāi)啟定制美容商品服務(wù),這將助力高絲在個(gè)性化美容產(chǎn)品上的研發(fā)和生產(chǎn)。
值得注意的是,中國(guó)市場(chǎng)業(yè)績(jī)的下滑,也加速高絲在其他市場(chǎng)找尋業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的步伐。
在前三季度業(yè)績(jī)說(shuō)明會(huì)上,高絲還提到為了彌補(bǔ)大中華區(qū)銷(xiāo)售額的下降,高絲的目標(biāo)是迅速利用聯(lián)盟和并購(gòu),這涉及到能夠在東盟地區(qū)、印度和全球南方其他地區(qū)占據(jù)市場(chǎng)份額的品牌。
上月中旬,高絲發(fā)布公告稱,為了加強(qiáng)和擴(kuò)大在歐洲和美國(guó)的業(yè)務(wù),高絲將設(shè)立歐洲和美洲業(yè)務(wù)發(fā)展部,并將高絲新加坡私人有限公司董事總經(jīng)理Hiromitsu Tajima被任命為歐美業(yè)務(wù)發(fā)展部總經(jīng)理。
此外,集團(tuán)還進(jìn)行了一系列組織變革和人事變動(dòng)。其表示,這些行動(dòng)的目的是加強(qiáng)公司的管理和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
在組織結(jié)構(gòu)改革上,為了加強(qiáng)制造業(yè)務(wù),研發(fā)實(shí)驗(yàn)室將成為產(chǎn)品總部的一部分,產(chǎn)品總部將有一名副總經(jīng)理。其次,為了簡(jiǎn)化日本百貨公司的渠道運(yùn)營(yíng),這些商店的運(yùn)營(yíng)將被整合到東日本和西日本分公司。此外,還將采取措施,對(duì)涉及百貨公司的服務(wù)和業(yè)務(wù)提案進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化和升級(jí)。
在人事變動(dòng)層面,涉及高絲銷(xiāo)售股份有限公司總裁兼首席執(zhí)行官、高絲旅游零售股份有限公司代表董事、高絲銷(xiāo)售股份有限公司百貨部董事、總經(jīng)理等高管變動(dòng),以及研發(fā)、人力資源等部門(mén)的行政人事變動(dòng)。
綜合來(lái)看,高絲確實(shí)也在為集團(tuán)業(yè)績(jī)下滑做一系列變革和調(diào)整,以期恢復(fù)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。不過(guò),至于高絲未來(lái)會(huì)走向何處,CBO將會(huì)持續(xù)關(guān)注。
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